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工商企业管理专业
发布时间:2017-4-20 浏览次数:80次

漳州理工职业学院成人高等教育

工商企业管理专业简介

 

一、招生对象及学制

(一)招生对象:具有高中(含中专、技校、职高)以上文化程度的在职人员。

(二)学制:2.5

二、培养目标及规格

  本专业培养在商贸物流类企事业单位从事人力资源管理或质量管理等工作,具有良好职业道德,能面向商贸物流企业管理、服务第一线,熟悉企业管理的基本理论和基本技能,具有专业认知能力、专业拓展能力、持续学习能力等岗位工作能力,具有一定的从事专业业务工作的技能,并具有一定创新能力的高素质高技能应用型人才。

(一)知识要求

具有一定的人文社会科学方面知识;具有职业生涯规划知识;具有计算机应用知识;具有英语听说写译知识;具有经济学、管理学及相关法律知识和生产管理、会计核算与统计分析、人力资源管理或质量管理等领域的基本理论知识及专业理论知识。

(二)能力要求

具有良好的语言文字表达能力,数据统计、核算及分析能力,计算机及管理软件应用能力,且具备熟练而规范的数据处理与操作技能,英语资料阅读和理解能力,有效收集分析经济活动信息能力,对经济活动具有一定的理论分析能力,处理人力资源管理或质量管理事务能力、有效的组织沟通协调能力和沟通技巧。

(三)素质要求

具有社会责任意识和遵纪守法意识,诚实守信、敬业爱岗、吃苦耐劳、虚心好学的优良品质,具有市场经济发展要求相适应的管理理念、创新精神和良好的职业道德,具有以人为本的管理观念、有健康的体魄、有良好的团队合作精神,具备良好的心理素质。


三、学习方式
学习方式包括面授、网上学习、自主学习、作业和实践

四、毕业标准 

学生按专业人才培养方案要求修完规定的课程,考核合格,达到毕业最低总学分和各类课程的最低毕业学分,准予毕业,颁发毕业证书。

学分要求 :

1.总学分:

本专业按学年学分制安排课程,学生最低要求修满总学分90学分。

2.各类课程的最低毕业学分:

公共基础课程要求修满18学分;

专业基础课程要求修满30学分;

专业核心课程要求修满34学分;

实践课程要求修满8学分;

五、课程体系与核心课程
(一)专业核心课程简介

1.经济学:本课程是专业核心基础课程,主要介绍宏微观经济理论。具体包括价格理论,消费者行为理论,生产理论,厂商均衡理论,分配理论和国民收入核算理论,国民收入决定理论,失业与通货膨胀理论,经济周期、经济增长理论等基本概念和主要内容。

2.管理学:本课程主要介绍管理过程一般方法与技巧,通过该课程教学与实际训练,培养学生综合运用所学理论解决实际管理问题的能力,处理人际关系的能力,沟通能力,系统分析能力等,在行业的背景知识的基础上,帮助学生树立管理效率理念。

3.基础会计:本课程主要介绍会计学的产生与发展历史,会计学基础理论、基础知识和基本技能,重点介绍会计核算的基本方法。

4.沟通技巧: 本课程主要介绍沟通基本原理, 高效的语言沟通,肢体语言的沟通,书面语的沟通,协调各类人际关系的方法,人际沟通的科学基础和深层心理学原理,人际沟通的核心原则与常规沟通模式,打破沟通障碍的方法和协调人际关系的技巧方法等。

5.生产与运作管理:本课程主要介绍生产运作管理知识,熟悉企业、企业管理以及生产运作管理系统的内容和要点,了解产品(服务)生产的过程,理解生产(服务)过程管理的重要性,生产系统的概念、产品开发和工艺设计、生产计划与方法、决策与决策方法、生产系统布局和管理、物料需求计划、制造资源计划等。

6.统计知识及应用: 本课程主要介绍统计数量分析的基本理论和方法,分析社会经济现象的数量特征和数量变化特征,统计调查和统计分析基本理论和方法,揭示社会经济现象的本质和变化规律,为管理和决策提供统计支持。

(二)主要实践环节及简介:

1.工商企业认识实习:组织学生到相关商贸企业进行实习,增加学生的专业感性知识,了解外贸生产加工过程,进一步明确专业学习重点。

2.岗前综合实训:通过不同途径,结合实训条件组织学生进行仿真实验室的模拟环境训练,或到商贸企业进行综合融入拟定的实训项目,提高学生人力资源管理或质量管理实际操作与技能的综合运用能力,为学生进入顶岗实习及毕业综合实践设计奠定基础。

3.顶岗实习:通过学生到商贸企事业单位人力资源管理或质量管理相关岗位实习,进行人力资源管理或质量管理相关事务处理,巩固加深人力资源管理或质量管理专业知识学习和应用,进一步提高学生的人力资源管理或质量管理相关事务综合处理能力。

4.毕业综合实践

通过不同途径,商贸企事业单位人力资源管理或质量管理岗位实习,结合实习岗位及专业撰写毕业综合实践设计方案。

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